高台县以林长制为总抓手，从三大维度精准发力，打出一套生态保护“组合拳”，推动县域林草资源管护提质增效，让绿色发展底色愈发鲜明。
多元协同织密网，资源管护显成效。创新构建林长制“五个一”服务机制，“林长+义务林草管护员+林草科技员+警员+监督员”的“一长四员”网格化管护体系基本建立。“林长+检察长+警长”协作机制高效运转，形成“齐抓共管、同向发力”的工作合力。436名林长分片包干、分域尽责，445名义务林草管护员全域巡护、一线履职，32名科技人员提供技术支撑，48名警员联动开展涉林案件查办，155名监督员实时动态监督，层层压实责任、环环紧扣流程，构建起全链条覆盖、无缝隙衔接的林草资源保护责任体系。
制度先行立规矩，资源管理管根本。严格落实使用林地定额管理、森林采伐限额、草原禁牧等制度，从严管控林地、草地等转为建设用地，持续加大生态公益林管护力度，推动林草生态环境稳步改善。全面贯彻《张掖市农田防护林建设管理条例》，细化林地和非林地上林木采伐审批流程。今年以来，累计发放林木采伐许可证7份，审批采伐林地上林木75.62立方米；审核审批建设项目永久和临时使用林草地5宗，面积2.4739公顷。
责任定标稳根本，考核赋能显担当。高台县精准构建林长制考核体系，先后出台《林长制工作考核办法(试行)》《林长制工作考核方案》及《林长制工作考核指标和评分细则》，创新推行“一月一抽查、一季一通报、半年一督查、年终一考评”的动态督办机制，实现林长制工作“全程跟踪、实时问效”。县委、县政府将林长制考核深度融入党政履责考评体系，将考核结果作为党政领导干部综合考核评价、自然资源资产离任审计的重要依据，以鲜明导向推动各级干部扛牢生态保护责任，凝聚起厚植绿色生态底色的强大合力，为县域生态保护和高质量发展提供坚实保障。
